مطالب ویژه

سخنی با استاندار گلستان

پایگاه خبری اولکامیز -آنامحمد بیات، فعال سیاسی و رسانه ای ترکمن نوشت: چندی پیش استاندار گلستان گفت: ” وضعیت استان با سایر استانها قابل قیاس نیست چون در اغتشاشات (اعتراضات) اخیر نشان دادند از نگرش بالایی برخوردارند هر چقدر به مردم گلستان خدمت کنیم باز کم است. ”   

#سخنان استاندار را بپذیریم یا واقعیتهای تلخ را و….؟                      

در گلستان نوپا بیش از نیمی از جمعیت آن را ترکمنها و اهل سنت تشکیل میدهند. ترکمنها و اهل سنت گلستان علیرغم حمایت از اصلاح طلبان در شرایط بحرانی چه سیاسی چه اجتماعی سکوت کردند. علت سکوت آنان با توجه به نابرابری های متفاوت و بسیار برای این قوم نجیب جای سئوال بسیار دارد …….                    

پذیرش سخنان استاندار گلستان را در عمل باید سنجید و قضاوت کرد چون خیلی از استاندارها بودند و رفتند، سخنان شیوا و قول های رنگارنگی دادند و کارنامه خوبی نشان ندادند و رفتند.          

دکتر زنگانه استاندار گلستان قطعا نظر مثبت و مساعدی دارند ولی انجام بعضی کارها زمانبر است و بعضی ها در یک روز یا در یک هفته صورت میگیرد.                               

بی پرده و صریح می گویم آقای زنگانه، اگر به گفته هایتان به عنوان استاندار و پزشک معتمد هم استانی اعتقاد دارید و نیک میدانم از ته دل گفته اید، از شما می خواهم که تنها یک کار برای ترکمنهای اهل سنت گلستان انجام بدهید که نیاز به بودجه هم ندارد با توجه به اینکه ترکمنها حامی نظام هستند و در نا آرامی های سه ماهه اخیر هم حداقل سکوت کردند و مردمانی قانونمند میباشند و برای اولین بار از رئیس جمهور اصولگرای فعلی حمایت کردند این کار مشکل قانونی و شرعی هم ندارد. فرماندار گنبد را یک فرد شایسته ترکمن  اهل سنت مورد تائید نظام انتصاب کنید.  

www.ulkamiz.ir


نمایش بیشتر

نوشته های مشابه

‫۳ دیدگاه ها

  1. سلام چه جالب واما گویا ترکمن ها افراد شایسته ندارند ویعداز بیش از چهل سال این خواسته عنوان شود

  2. سلام یا حداقل علت این که بعداز بیش از چهل سال شهرستان گنبد با بالای ۶۰درصد جمعیت ترکمن یک فرماندار ترکمن به خود ندیده توضیح دهند شاید منع قانونی بود که ما نمی دانیم

  3. سلام ناگفته نماند بعداز انقلاب مدیر شبکه بهداشت و درمان گنبد هم با این که اکثر پزشکان ترکمن هستند گویا قرار نیست در مسند مدیریت شبکه گنبد ترکمن باشد

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا